Video: TERLENGKAP !! KHUSUS GELOMBANG 11- BEGINI CARA PEMBELIAN KELAS PELATIHAN DI SKILL ACADEMY 2024, Mungkin
Majikan membentuk kesan pertama karyawan bahkan sebelum bertemu dengannya, mengambil semua informasi paling penting dari resume. Sekilas, pertanyaan tentang bagaimana mengisi resume tidak menyebabkan banyak kesulitan. Tujuannya jelas - informasikan secara singkat diri Anda dan keterampilan profesional Anda.
Namun, dengan latar belakang persaingan yang sangat besar di pasar tenaga kerja modern, cerita sederhana tentang diri Anda tidak lagi menarik perhatian atasan. Semuanya harus terstruktur, dapat dimengerti dan jelas, tanpa kiasan, bentuk gaya dan lirik yang tidak perlu.
Sebelum mengisi resume untuk suatu pekerjaan, Anda harus membiasakan diri dengan aturan dasar untuk persiapannya. Bagaimanapun, dokumen ini sendiri merupakan indikator dari banyak karakteristik profesional. Selain informasi yang terkandung dalam teks yang menyajikan pengetahuan, keterampilan, pendidikan dan tingkat profesional, parameter lain dapat dilacak dalam ringkasan. Ini mungkin melek huruf, gaya presentasi, keringkasan, konkret pemikiran. Seorang psikolog yang berpengalaman selalu dapat membentuk opini umum tentang seseorang dari teks resume yang dikompilasi.
Untuk mengisi resume dengan benar untuk suatu pekerjaan, Anda perlu mempertimbangkan bahwa ada beberapa cara untuk menuliskannya.
Dalam ringkasan kronologis, fakta-fakta biografi disajikan dalam urutan di mana mereka terjadi dalam kehidupan nyata. Dan Anda harus mulai dengan deskripsi pekerjaan terakhir Anda. Majikan lebih tertarik pada apa yang telah Anda capai hari ini daripada biografi terperinci dari langkah pertama. Meski jalur profesional, tentu saja, penting dan bisa memberi tahu banyak. Sebelum mengisi resume dari rencana semacam itu, pikirkan tentang tahapan aktivitas profesional Anda mana yang layak mendapat perhatian terbesar dan apa yang harus ditekankan pada itu.
Dalam resume fungsional, kronologi peristiwa dalam aktivitas persalinan tidak begitu penting karena fakta ada atau tidak adanya keterampilan dan pengetahuan tertentu, tingkat kepemilikan mereka. Yang paling relevan adalah deskripsi pencapaian di bidang tertentu. Jenis presentasi ini menjadi tepat jika muncul pertanyaan tentang bagaimana mengisi resume tanpa memposting jeda senioritas, perubahan tajam tanpa sebab dalam jenis jalur profesional.
Dalam resume gabungan (kronologis fungsional) informasi disajikan secara proporsional. Pemohon menyusunnya sesuai dengan tonggak utama sejarah tenaga kerja, pada saat yang sama merinci pencapaian yang dibayangkan. Hal ini memungkinkan untuk menyajikan informasi yang paling lengkap dan menyoroti momen-momen penting dalam karier.
Kami menyarankan agar Anda membiasakan diri dengan contoh skematis tentang bagaimana mengisi resume. Perhatikan komponen utama (nama, usia, pendidikan, pekerjaan sebelumnya, dll.), Serta bentuk pengajuannya.
Nama: Maryanova Maria Ivanovna
Tanggal lahir: 28 Juni 1984
Status pernikahan: tidak menikah, tidak punya anak.
Hubungi tel: mob. 098-xxx-xxx-xx
Surel:
Tujuan (posisi yang diinginkan): pengembangan keterampilan profesional dan prospek karier di bidang komunikasi media (terutama audiovisual). Gaji yang diinginkan dari (konkretisasi) $ (Tujuannya dapat dirumuskan lebih tepat. Misalnya: "editor program televisi" atau "direktur program artistik dan jurnalistik di televisi").
Pengalaman:
Dari 2005 hingga sekarang - Universitas (nama lengkap organisasi tempat Anda bekerja saat ini atau baru saja bekerja).
Dari 09. 2009 hingga saat ini.
Posisi: Kepala Laboratorium Jurnalisme Pengajaran.
Spesialisasi: Jurnalisme TV.
Tugas:
- Kontrol atas proses produksi televisi;
- organisasi dan pelaksanaan syuting sebagai bagian dari proses pendidikan dengan siswa;
- Kontrol dan pengaturan persiapan untuk siaran pers siswa;
- Organisasi proses pendidikan (melakukan studi akademik, penelitian dan praktik produksi dengan jurnalis mahasiswa) untuk menciptakan produk audiovisual.
Dari 01.2009 hingga 09.2009 - Fakultas Jurnalisme.
Posisi: asisten departemen.
Guru disiplin: "Teknologi produksi produk audiovisual di televisi" (tentu saja penulis), "Studio workshop", "Teknologi komunikatif", "Perencanaan media", "Branding", "Sistem komunikasi pemasaran", "Konfliktologi", "Psikologi kreativitas jurnalistik".
Dari 01.2006 hingga 01.2009 - laboratorium pelatihan jurnalisme.
Posisi: Pemimpin Editor.
Tugas:
- persiapan produk perangkat lunak;
- pengorganisasian dan pelaksanaan proses pembuatan film;
- persiapan naskah, rencana skenario;
- Instalasi program televisi dalam program "Adobe Premiere Pro";
- bekerja dengan bahan visual di editor "Adobe Photoshop";
- organisasi proses pendidikan;
- pembentukan dan kontrol dana arsip studio televisi.
Pendidikan Utama:
Dari tahun 2001 hingga 2006
Sekolah: Universitas (nama resmi lengkap lembaga tempat mereka menerima pendidikan)
Kekhususan: Jurnalisme (Jurnalisme Televisi)
Kualifikasi: Spesialis
Dari 2006 hingga 2012 - studi pascasarjana
Sekolah: (nama resmi lengkap)
Kekhususan: Jurnalisme
2013 - membela tesis Ph.D dalam jurnalisme TV tentang topik: "Judul tema".
Keahlian dan pengetahuan profesional:
Penciptaan produk audiovisual menggunakan program "Adobe Premiere Pro", "Adobe Photoshop", "Adobe After Effect".
Pembuatan bahan jurnalistik, skrip, mengedit teks. Organisasi dari proses pendidikan (mengajar disiplin di bidang komunikasi sosial). Aktivitas ilmiah (menulis artikel ilmiah, melakukan penelitian).
Publikasi:
Sejumlah artikel ilmiah dalam publikasi khusus.
Anda dapat membiasakan diri dengan beberapa publikasi di tautan berikut:
(tunjukkan sumber-sumber di mana Anda dapat berkenalan dengan segala jenis publikasi, pencapaian, hasil kegiatan).
Pengetahuan bahasa:
- Ukraina, Rusia - fasih;
- Bahasa Inggris - dengan kamus;
- Turki - tingkat entri, dengan kamus.
Kualitas pribadi: kemampuan bersosialisasi, toleransi terhadap stres, kreativitas, tanggung jawab, ketepatan waktu, kerja keras, ketekunan, inisiatif, saya memiliki keterampilan organisasi, kemampuan untuk bekerja dalam tim, membangun dan memelihara kontak, dengan cepat mempelajari hal-hal baru.
Minat dan hobi: seni, psikologi.
Pernyataan singkat tentang afiliasi dan pengalaman profesional:
Persaingan untuk posisi / kegiatan yang terkait dengan kemungkinan mendapatkan pengalaman baru, menggunakan dan mengembangkan pengetahuan dan keterampilan yang ada. Karier dan pertumbuhan profesional selanjutnya dengan perkembangan perusahaan yang mempekerjakan. Kesediaan untuk mempertimbangkan segala bentuk kerja sama.
