Cara menjadi kolektor: pendidikan, keterampilan dan pengalaman yang diperlukan

Kolektor adalah karyawan organisasi yang terlibat langsung dalam pengangkutan aset material apa pun. Bertentangan dengan kepercayaan populer, itu bisa tidak hanya uang, tetapi juga logam mulia, serta berbagai korespondensi. Pekerjaannya cukup bertanggung jawab. Bagaimana cara menjadi kolektor? Pertama-tama, Anda harus memiliki karakteristik fisik yang baik, serta memiliki sertifikat yang mengkonfirmasi penyelesaian kursus khusus. Namun, ini tidak semua persyaratan yang harus dipenuhi untuk bekerja sebagai kolektor. Mari kita bicara lebih banyak tentang profesi ini.

pendidikan

Lowongan di atas tidak memberlakukan persyaratan ketat untuk ketersediaan pendidikan. Cukup menengah atau tinggi. Namun, keuntungan bagi calon potensial adalah kehadiran pendidikan militer atau hukum, serta kategori olahraga yang diterima sebelumnya.

Kursus khusus

Bagaimana cara menjadi kolektor? Untuk memulainya, karyawan masa depan harus mendapatkan lisensi penjaga keamanan swasta. Untuk tujuan ini, calon potensial mengambil kursus pelatihan khusus. Rata-rata, biaya pelatihan lima puluh ribu rubel.

Pengunjung kursus diajarkan untuk memeriksa objek dari bahaya, mengambil tindakan yang memadai jika terjadi serangan, menggunakan komunikasi radio, dll. Calon juga harus menjalani pelatihan fisik dan berkenalan dengan aspek hukum dasar yang berkaitan langsung dengan kegiatannya.

Rata-rata, seorang kolektor dapat menerima pendidikan dalam kursus dalam waktu tiga bulan. Berdasarkan hasil pelatihan, mereka lulus ujian teoretis. Juga, calon potensial memeriksa tingkat kebugaran fisik.

Selama periode pelatihan, pengumpul masa depan tidak hanya mempelajari teori, tetapi juga menjalani praktik yang berlangsung selama seratus delapan jam. Teorinya membutuhkan waktu jauh lebih sedikit - hanya empat puluh enam jam.

Jangan berpikir bahwa mengambil mata kuliah adalah semua yang diperlukan untuk menjadi seorang kolektor. Keputusan akhir tentang penerbitan sertifikat dibuat berdasarkan hasil ujian. Selain itu, kandidat juga akan melakukan wawancara dengan calon majikan.

Keterampilan dan persyaratan yang diperlukan

Koleksi adalah proses yang kompleks. Pada saat yang sama, ada banyak pelamar untuk lowongan tersebut. Oleh karena itu, tingkat persyaratan untuk profesi seorang kolektor cukup tinggi. Tidak semua kandidat sesuai dengan mereka.

Selain kesehatan fisik yang prima dan ketersediaan bukti yang mengkonfirmasi penyelesaian kursus khusus, calon pemberi kerja mengajukan sejumlah persyaratan yang harus dipenuhi oleh mereka yang tertarik dalam cara menjadi seorang kolektor:

• Bantuan dari psikiater dan narcologist. Selain itu, pengujian psikologis dilakukan, yang memungkinkan Anda untuk mendapatkan informasi tambahan tentang kandidat.
• Kehadiran kategori lisensi pengemudi B. Seringkali perusahaan menawarkan karyawan untuk menggabungkan tugas seorang kolektor dan pengemudi.
• Daya tahan. Deskripsi kolektor profesi mencakup informasi bahwa calon karyawan harus siap menghadapi aktivitas fisik yang serius. Jika kita berbicara tentang transportasi uang tunai, maka ini tidak selalu tagihan kertas. Misalnya, tas yang diisi dengan koin kecil atau batangan emas dapat menimbang beberapa puluh kilogram.
• Selain transportasi, pengumpul harus mengisi dokumentasi yang menyertainya. Misalnya, tindakan penerimaan dan pengiriman nilai. Itulah sebabnya keterampilan bekerja dengan dokumentasi untuk kandidat potensial juga tidak akan berlebihan.

Berlawanan dengan kepercayaan yang populer, calon majikan tidak selalu membutuhkan pengalaman.

Batuan bawah laut

Mungkin salah satu kesulitan terbesar yang dihadapi oleh perwakilan profesi setiap hari adalah meningkatnya aktivitas fisik. Pastikan untuk mengenakan pelindung tubuh dan senjata yang memiliki bobot cukup besar. Selain itu, selama shift yang dapat bertahan hingga dua belas jam, beban berat harus dipindahkan. Dan juga selama shift kerja, sejumlah besar waktu harus dihabiskan di dalam mobil lapis baja di mana dilarang untuk membuka jendela. Kolektor mungkin harus bekerja selama lima hari tujuh hari seminggu selama seminggu.

Itulah sebabnya beberapa kandidat potensial, bertanya-tanya bagaimana menjadi seorang kolektor, secara bertahap mengubah pikiran mereka ke arah yang berlawanan dan memilih profesi yang sama sekali berbeda yang tidak terkait dengan peningkatan tenaga fisik.

Selain itu, karyawan mengalami tekanan psikologis. Itu sebabnya di perusahaan besar, calon potensial harus melalui wawancara pendeteksi kebohongan. Item ini dianggap wajib dalam daftar apa yang Anda butuhkan untuk bekerja sebagai kolektor. Hanya mereka yang telah berhasil melewati seleksi yang ditawarkan lowongan di staf perusahaan.

Sebuah pengalaman

Pengalaman tidak dianggap wajib. Namun, faktor ini tentu akan menjadi keuntungan bagi kandidat potensial. Pada saat yang sama, bersiaplah untuk kenyataan bahwa pada saat wawancara mereka dapat meminta karakteristik dari tempat kerja sebelumnya.

Selain itu, mereka tidak hanya mempercayai kata-kata, tetapi juga memeriksa pengalaman dalam praktik. Misalnya, kemampuan untuk menahan pertempuran dengan beberapa lawan, mengacaukan penyerang dan dengan cepat menanggapi apa yang terjadi - inilah yang dibutuhkan oleh sang kolektor untuk profesi. Jika seorang kandidat potensial tidak memiliki pengalaman, ia dapat menjalani pelatihan khusus.

Dalam prosesnya, bagi karyawan layanan pengumpulan, mereka sering membuat model situasi berbahaya yang dapat terjadi dalam pekerjaan mereka. Hal ini dilakukan untuk melatih respons yang cepat dan terkoordinasi jika terjadi bahaya nyata. Selain itu, karyawan secara teratur harus menjalani pemeriksaan yang menyatakan bahwa kondisi fisik dan psikologis mereka sesuai dengan tugas mereka.

Tugas

Tertarik dengan cara menjadi kolektor di Rusia, Anda perlu mengumpulkan informasi sebanyak mungkin tentang profesi ini. Sebagai contoh, penting untuk memahami bahwa pekerjaan spesialis yang disebutkan di atas tidak hanya terdiri dari transfer nilai material apa pun. Dalam beberapa kasus, pengumpul harus menemani kasir atau melindungi tempat-tempat di mana barang-barang berharga dikirimkan, dll. Selain itu, ketika mengangkut barang-barang berharga, perlu untuk memeriksa dan menghitung kembali barang-barang, mengisi dokumen keuangan, menyetor uang tunai di ATM, dan sebagainya.

Transportasi kolektor:

• tunai;
• emas dan logam mulia lainnya;
• lukisan dan karya seni lainnya;
• sekuritas.

Perlu dikatakan bahwa keberhasilan pekerjaan tergantung pada masing-masing peserta. Itulah sebabnya di antara karakteristik pribadi penting para kolektor disebut kemampuan untuk bekerja dalam tim.

Manfaat

Tanggung jawab besar dan peningkatan beban kerja menyiratkan gaji yang layak. Namun jumlah persisnya tergantung pada banyak faktor:

• wilayah layanan;
• majikan;
• pentingnya nilai yang diangkut;
• jumlah tugas.

Profesi seorang kolektor tidak meninggalkan banyak ruang untuk pertumbuhan karir. Namun, dalam beberapa tahun pelayanan, Anda bisa menjadi bos.

kerugian

Profesi seorang kolektor membawa peningkatan risiko, karena karyawan harian harus mengangkut barang-barang bernilai tinggi, yang meningkatkan minat dari warga yang tidak bermoral. Ini menciptakan tekanan psikologis tertentu. Setuju, sangat sulit untuk berada dalam ketegangan yang konstan, mengetahui bahwa bahaya dapat muncul kapan saja.

Selain itu, kolektor sedang menunggu aktivitas fisik kolosal selama shift kerja. Karyawan harus memindahkan tas berat yang diisi dengan uang atau barang berharga lainnya, sambil mengenakan pelindung tubuh dan senjata, yang juga memiliki berat yang cukup, adalah wajib. Pertimbangkan juga fakta bahwa satu hari kerja bisa bertahan lebih dari delapan jam.

Pengusaha potensial

Setelah menjadi seorang kolektor dan telah menerima sertifikat yang sesuai, Anda tentu harus menghadapi kebutuhan untuk mencari majikan. Ada banyak perusahaan yang tertarik dengan layanan tersebut. Ini termasuk:

• Bank komersial.
• Organisasi kredit nirlaba.
• Perusahaan keamanan swasta.
• Layanan pengumpulan negara.

Namun, saat melamar, bersiaplah untuk kompetisi. Menurut statistik, tiga hingga lima kandidat secara bersamaan berlaku untuk setiap lowongan kerja yang kosong. Preferensi diberikan kepada mereka yang sesuai dengan karakteristik fisik dan moral dari lowongan tersebut. Kebugaran fisik dianggap sangat penting. Calon potensial telah meningkatkan peluang keberhasilan, mampu menarik diri lebih dari seratus kali, berlari seratus meter dalam waktu tidak lebih dari lima belas detik, dan juga mengusir tiga penyerang pada waktu yang sama selama tiga menit.

Kolektor yang khas

Sesuai dengan peningkatan persyaratan untuk posisi ini, hanya beberapa kandidat potensial yang berhasil lolos seleksi. Tidak mengherankan, ada banyak kesamaan di antara mereka. Karena peningkatan tenaga fisik, sebagian besar pengusaha lebih memilih pria. Batas usia untuk calon karyawan melibatkan mempekerjakan karyawan yang telah mencapai usia dua puluh tiga tahun, tetapi belum mencapai usia enam puluh tahun. Keuntungannya adalah ketersediaan kartu militer, serta pengalaman bekerja sebagai penjaga keamanan di klub, pusat perbelanjaan atau toko, dll.

Pilihan

Pengusaha juga dapat memperhatikan status perkawinan dari calon potensial, memberikan preferensi kepada mereka yang memiliki keluarga dan anak-anak, yang kehadirannya melambangkan tanggung jawab. Menurut majikan, seseorang tidak akan melakukan pencurian dan tidak akan mengabaikan tugasnya sendiri, memiliki kewajiban kepada keluarganya.

Jika seorang kolektor potensial mengklaim lowongan gratis di perusahaan terkemuka, ia harus siap untuk perusahaan untuk meminta informasi tentang catatan kriminal tidak hanya dari dia, tetapi juga dari kerabat dekat. Penasaran adalah kenyataan bahwa ada pengusaha di pasar tenaga kerja yang memberikan preferensi kepada pelamar potensial yang tidak memiliki pengalaman kerja. Logikanya sederhana: mereka lebih mudah dipelajari dan lebih fleksibel dalam menguasai tanggung jawab baru yang harus dilakukan.